Heute gebe ich dir Tipps an die Hand um euch richtig einzustellen und die Hausaufgaben bereits heute zu machen. Wenn es dann zum next big thing kommt, dann könnt ihr auch sofort loslegen und STARTEN. 🚀

Gebt Dinge auf, welche:

Zeit kosten
Kraft kosten
euch unglücklich machen
die Kommunikation stören

Teams nach Corona haben eine Menge an Baustellen und Schwächen mitgebracht. Wie du diese Details wieder richtig angehst, erfährst du hier bei TEAMMENSCH, deinem Podcast für Teamtrainings und Teamentwicklung.

über ZEN, Namen, IT, Gefühle und auch Emotionen

Wir können nun endlich richtig kommunizieren. Durch Substack haben wir die Chance jetzt offen in den Austausch zu gehen.
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In dieser fesselnden Teammensch-Folge tauchen wir tief in die Welt des Teams ein. Wir erkunden die Kraft eines positiven Mindsets und enthüllen 3 bewährte Strategien, um dein Team zu befreien und es in ein dynamisches Wunderland des Teamworks zu verwandeln. Erfahre, wie Spaß und Erfüllung die Grundpfeiler eines starken Teams sind und wie du die Magie des Zusammenarbeitens voll auskosten kannst. Bereite dich darauf vor, die Essenz von Teamtraining und Teambuilding zu erfassen und dein Team auf eine Reise voller Synergie und Erfolg zu führen.

Entdecke in unserem Podcast wertvolle Tipps und praktische Strategien, um dein Selbstvertrauen zu stärken und gleichzeitig das Vertrauen innerhalb deines Teams zu fördern. Erfahre, wie du persönliche Stärken erkennst, Selbstzweifel überwindest und eine positive Teamdynamik schaffst. Mit fundierten Einblicken und inspirierenden Interviews unterstützen wir dich dabei, dein volles Potenzial zu entfalten und erfolgreich im Team zu agieren. Tauche ein und werde Teil einer Community, die Selbstvertrauen und Teamvertrauen als Schlüssel zu persönlichem und beruflichem Erfolg betrachtet.

Ich zeige dir für dein Team ein paar tolle Möglichkeiten etwas in Bewegung und in Veränderung zu bringen.

Herzlich willkommen zu einer weiteren Folge unseres Podcasts! Heute tauchen wir ein in die faszinierende Welt der Performing Phase nach Tuckman und beleuchten sowohl praktische Anwendungen als auch theoretische Erkenntnisse.

Als Hintergrundinfo für unsere Hörerinnen und Hörer: Die Performing Phase ist der Höhepunkt des Tuckman-Modells für die Teamentwicklung, das sich aus den Stufen Forming, Storming, Norming und Performing zusammensetzt. In dieser Phase haben Teams ihre Dynamik und Rollen gefunden und arbeiten äußerst effektiv zusammen.